Hvad søger du?

Jordemoderbesøg på arbejdspladsen – vi er et skridt foran

I medierne kan du lige nu læse, at SF vil give gravide ret til mindst to forebyggende jordemoderbesøg på arbejdspladsen i håb om at reducere gravides høje sygefravær. Et forslag som Jordemoderforeningen støtter op om

Det sker faktisk allerede i Ishøj Kommune. Her har alle gravide medarbejdere nemlig siden 2015 haft mulighed for op til 5 samtaler med en jordemoder. Vi er dermed et godt skridt foran i den forebyggende indsats. 

Ifølge en rapport fra Socialforskningsinstituttet har gravide generelt 48 sygedage, og vurderingen er, at en del af dette kunne undgås ved bedre rådgivning undervejs i graviditeten. 

Jordemoderbesøg hos os  
Særligt godt er det, hvis du som gravid, tager imod tilbuddet om et jordemoderbesøg allerede i de første tre måneder af din graviditet, fortæller Gitte Naundrup fra HR. Hun er uddannet jordemoder og står for samtalerne i Ishøj Kommune.

”Mange oplever graviditetsgener i de første tre måneder, som senere går over. Som jordemoder kan jeg rådgive undervejs i forløbet og hjælpe dig med at forstå og vurdere, hvad dine smerter og gener handler om, samt hvordan du tilpasser dit arbejdsmiljø med fx bedre sidde- og løftestillinger.”

Tilbuddet om jordemoderbesøg hos Gitte Naundrup er tilrettelagt meget fleksibelt og kan være alt fra en længere formel samtale til et hurtigt spørgsmål over telefonen. Alt efter hvad du som gravid har brug for. 

Du kan kontakte Gitte Naundrup i HR på telefon 43 57 72 38 eller gmn@ishoj.dk
 

Senest opdateret 27. juli 2017

1156

af dine kolleger er allerede tilmeldt vores interne nyhedsbrev

Tilmeld dig Ishøj indefra nu